Галахова О.В.
Сумський державний університет, Україна
КРИТИЧНИЙ ПОГЛЯД НА ЗАПРОПОНОВАНУ СИСТЕМУ НЕДЕРЖАВНОГО ПЕНСІЙНОГО
ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ
Постановка проблеми. Мова піде про «підводні камені» економічних та організаційних засад
недержавного пенсійного забезпечення в Україні. Розглядаються окремі проблемні
моменти впровадження і функціонування пенсійної недержавної системи пенсійного
накопичення. Об’єктом критичного розгляду виступає Закон України «Про
недержавне пенсійне забезпечення» № 1057-IV від 9.07.2003 зі змінами та
доповненнями, далі по тексту ─ Закон.
Актуальність. Цей Закон планувався до введення в дію з 1 січня 2004 року. Потім були
інші дати введення, які вже пройшли. Остання прогнозована дата ─ з 1
січня 2012 року.
Викладення основного матеріалу. Стаття друга Закону визначає засади та мету майбутньої системи недержавного
пенсійного забезпечення, а саме, ─ система «…ґрунтується на
засадах добровільної участі фізичних та юридичних осіб … у формуванні
пенсійних накопичень з
метою отримання учасниками
недержавного пенсійного забезпечення додаткових до загальнообов’язкового державного
пенсійного страхування пенсійних виплат». Але, поглянемо на засади та мету з
позиції тих фізичних осіб які мають можливість стати учасниками недержавного пенсійного забезпечення,
поглянемо на «потенційне поле» можливих учасників «недержавного пенсійного
забезпечення» в Україні що склалася на кінець 2010 року.
В Україні, по
різним оцінкам, кількість осіб, яка могла би без погіршення свого рівня життя
відкладати частку своїх доходів в систему добровільного пенсійного забезпечення
складає від 5 до 10 відсотків. З цієї частини виникне бажання взяти добровільну
участь у формуванні пенсійних накопичень,
звісно, не у всіх. У значної частини з них працює система самостійного накопичення
коштів на яку вони і розраховують у своєму майбутньому. Отже, переважна
більшість коштів в системі недержавного пенсійного забезпечення буде від
громадян України з невеликими статками, які добровільно погіршують свій
життєвий рівень, віддаючи додаткові внески до недержавних пенсійних фондів.
Стаття третя
Закону визначає суб’єктів майбутньої недержавної пенсійної системи. «Недержавне
пенсійне забезпечення здійснюється: пенсійними фондами …, страховими
організаціями…, банківськими установами…». Вважаємо за недолік, що недержавне
пенсійне забезпечення здійснюється трьома суб’єктами, які є по суті і
економічно, і юридично відокремленими господарюючими інститутами. Збирати
вказані суб’єкти в єдине ціле, в таке ціле, яке працює як єдина система
пенсійного забезпечення, є дуже складною проблемою. До речі, ця проблема не
розв’язується Законом, що розглядається. Система з багатьма
суб’єктами-учасниками розширює «поле дії» для зловживань, що є актуальним для
української реальності. Мало того, система стає ще більш складною, тому що
пенсійні фонди мають в межах своєї безпосередньої діяльності співпрацювати з
тими ж банками та страховими компаніями, які в той же час можуть бути і
самостійними об’єктами ринку пенсійних послуг. Для чого створювати проблеми,
якщо їх можна взагалі не «народжувати». Доцільно систему недержавного
пенсійного забезпечення здійснювати виключно одним інститутом ─
пенсійними фондами.
Стаття 47
Закону передбачає у складі активів пенсійного фонду мати свої активи в цінних
паперах. На даний момент в Україні фактично не існує реальний ринок цінних
паперів. Доступ до зарубіжних ринків цінних паперів, а по суті це доступ до
зарубіжного капіталу, є достатньо складною проблемою. Нас, тобто Україну, там
ніхто не чекає, а насправді ─ нас туди не допускають, і тому світовий
ринок цінних паперів для України максимально обмежений, а макроекономічні умови
самої України досить несприятливі. Найсерйозніша з причин полягає у недостатній
розвиненості внутрішніх ринків українського капіталу. В наступні 5-10
років стан у сфері обігу цінних паперів як в Україні, так і для України скоріш
за все суттєво не поліпшиться. Також треба додати, що ринок державних облігацій
занадто малий, щоб його брати до уваги, а рівень дохідності за ними не досить
високий для інвестування в них пенсійних коштів.
Стаття 48
Закону: «Пенсійні активи, що накопичуються у пенсійному фонді, можуть бути використані виключно для
цілей інвестиційної діяльності фонду…». Інвестування пенсійних коштів ─
справа необхідна, але, вже пропонуються напрями їх інвестування, які викликають
подив. Пропонується кошти пенсійних фондів розмістити в реалізацію цільових
державних інвестиційних проектів, в державні інфраструктурні та соціальні
програми, це ─ будівництво доріг, соціального житла, інших об’єктів
життєзабезпечення. Інвестиційна віддача по названим напрямкам інвестування дуже
низька. Ні український, ні закордонний інвестор в ці напрямки вкладати грошей
не збирається. А кошти недержавного пенсійного фонду державні мужі планують
вкладати в низькорентабельні державні програми. Якщо піти в такому напрямку, то
недержавний пенсійний фонд спіткає доля сучасної солідарної системи пенсійного
забезпечення.
Висновки. Зважаючи на вищенаведене можна зробити такі висновки.
1. У зв’язку з тим, що середній клас в Україні ще не є економічною
реальністю, поповнення недержавної пенсійної системи буде на початковому етапі
швидким, а потім настане тривалий період з невеликим поповненням.
2. У зв’язку зі слабким «інвестиційним кліматом» в Україну можуть прийти
потужні іноземні пенсійні компанії. Пенсійні кошти підуть за кордон і можуть
взагалі не повернутися.
3. В Законі розглядається діяльність фонду як фінансова послуга, але за
стратегією діяльність фонду повинна стати економічною.