Новаковская В.С.
ТИ (ф) ФГАОУ «Северо-Восточный федеральный университет
имени М.К. Аммосова» в г. Нерюнгри, Республика Саха (Якутия)
ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ
КОМПЕТЕНТНОСТЬ СТУДЕНТОВ
ПСИХОЛОГО-ПЕДАГОГИЧЕСКОГО НАПРАВЛЕНИЯ И ЕЕ РАЗВИТИЕ КАК ПРЕДМЕТ НАУЧНОЙ
РЕФЛЕКСИИ
Компетентностный
подход в системе российского образования ориентирован на принципы организации
единого европейского образовательного пространства в рамках Болонского процесса.
Современная оценка качества профессионального образования выпускников должна основываться
не на длительности или содержании обучения, а на результате профессиональной
подготовки (знаниях, умениях и широких компетенциях), полученной выпускниками.
Подготовка профессионально-компетентного специалиста
предполагает обращение не только к сфере опыта (знания, умения, навыки), когнитивной
сфере (развитие внимания, восприятия, мышления), но и к развитию соответствующих личностно-психологических
качеств - профессионального самосознания, потребности в достижениях, внутренних
мотивов профессиональной деятельности и др.
Таким образом, основополагающим элементом подготовки
студентов вуза становится их психологическая компетентность как определенная система психологических
свойств, включающая некоторый необходимый минимум социально-психологических
знаний и умений их использовать для достижения успеха в различных формах
взаимодействия с миром, другими людьми и самим собой.
Формирование профессиональной компетентности специалиста
связано, прежде всего, с присвоением, интериоризацией знания, переходом его в
знание личностное, «встроенное» в профессиональное сознание специалиста. В
связи с этим значение гуманитарного научного знания, в частности, использования
потенциала психолого-педагогических дисциплин в развитии психологической
компетентности студентов должно возрастать.
При рассмотрении
подходов к пониманию психологической компетентности можно выделить следующие
существенные признаки. По мнению А.А. Дергач, В.Г. Зазыкина, психологическая
компетентность основывается на психологических знаниях и жизненном опыте их
применения [3]. Психологическая компетентность понимается как особое
мотивационное состояние – готовности проявлять целенаправленную активность на
основе полученных психологических знаний в исследованиях Е. Вахромова [2]. Д.В.
Андрющенко, И.А. Логинова понимают под психологической компетентностью систему
умений, позволяющих успешно справляться с проблемными ситуациями деятельности [1].
Данные определения являются взаимодополняющими, описывая существующее
психологическое явление.
Л.
П. Урванцев и Н. В. Яковлева определяют психологическую компетентность
как «представленность в сознании индивида психологического
содержания проблемных ситуаций и владение способами их решения» [5]. Решение проблемных ситуаций предполагает синтез когнитивно-информационных и оперативно-технических аспектов, которые обеспечивают преодоление трудностей и достижение
результата деятельности. Н. В. Яковлева отмечает, что структура психологической компетентности различается
для отдельных видов деятельности, т.
к. она определяется проблемными ситуациями, характерными для конкретных профессий [5]. Компонентами психологической компетентности
являются интегративные психические процессы, психологические умения, эмоционально-волевые комплексы, проявляющиеся в личностных свойствах субъекта, при этом детерминирующая роль в системе психической
регуляции деятельности отводится осознанной регуляции В связи с этим, Н. В. Яковлева делает вывод о том, что структурное содержание психологической
компетентности представляет иерархия осознанных смысловых образований, составляющих профессиональную «Я-концепцию» личности.
Мы рассматриваем
психологическую компетентность как сложное системное образование, проявляющееся
в успешном решении жизненных задач. Развитие базового компонента
психологической компетентности – аутопсихологической компетентности позволяет
актуализировать и восполнять, расширять индивидуальную ресурсность человека, использовать
психологические ресурсы.
Анализ исследования Т.А. Старшиновой показал, что развитие
психологической компетентности студентов
– один из важнейших факторов формирования следующих блоков компетенций [4].
1. Социально-личностные компетенции, которые включают в себя
умения, навыки и опыт взаимодействия с людьми в различных ситуациях, позволяют в
последующей профессиональной деятельности взаимодействовать с людьми и
осуществлять руководство совместно решать производственные задачи.
Социально-личностные компетенции позволяют эффективно осуществлять обмен
информацией, разбираться в людях и строить успешную тактику взаимодействия с
ними.
2. Личностно-деятельностные компетенции, делают возможным
самопознание, понимание своих сильных и слабых сторон, нахождение эффективных
индивидуальных стилей профессиональной деятельности, профессиональное саморазвитие.
Личностно-деятельностные компетенции позволяют осознать себя как субъекта
профессиональной деятельности, обладающего как индивидуальными особенностями,
так и важнейшими общими профессионально-значимыми качествами; дают возможность
профессионального роста, и способность их осуществления.
3. Когнитивные компетенции, позволяющие осуществлять
успешную работу с информацией и самообразование. Это понимание сущности и
структуры познавательной сферы и собственных ее особенностей, проявляющихся как
в учебной, так и в профессиональной деятельности, навыки, опыт работы с
профессионально значимой информацией, осознание и сформированности
индивидуального стиля мышления и профессиональной деятельности.
Таким образом,
психологическая компетентность является
системным, интегральным образованием, проявляющимся на разных уровнях
психологической реальности человека, во внутреннем плане – саморегуляции, и во
внешнем плане – в социальном взаимодействии и деятельности.
ЛИТЕРАТУРА
1.
Андрющенко Д.В., Логинова И.А. Повышение психологической
компетентности руководителей дошкольных образовательных учреждений в условиях
группового взаимодействия // Психологическая наука и образование. – 2001. – №
1.
2.
Вахромов Е. Вершины жизни и пути их достижения // Прикладная
психология и психоанализ. – 2001. – № 4. – С.18-23.
3.
Дергач А.А., Зазыкин В.Г. Акмеология. – М., 2003.
4.
Старшинова Т.А., Иванов В.Г. Интегративный подход как основа
формирования компетентности // Высшее образование в России. – 2009. - №8. – С.
154-156.
5.
Урванцев Л. П., Яковлева Н. В. Формирование психологической
компетентности врача в процессе обучения в медицинском вузе // Психологический
журнал. 1995. №4. С. 98 – 107.